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Wir bringen Ihr Unternehmen in Sicherheit.

Sichern Sie Ihr Unternehmen gegen finanzielle Schäden und Risiken ab. Oder sparen Sie Lohnnebenkosten und unterstützen gleichzeitig die Altersversorgung Ihrer Mitarbeiter. Ich finde aus einer Vielzahl an Angeboten und Anbietern für Sie die passende Versicherung mit dem besten Preis-/Leistungsverhältnis.

Unverbindliche Beratung

betriebliche Altersversorgung

Was Arbeitgeber und Mitarbeiter schätzen

Die betriebliche Altersversorgung als zunehmend attraktives Instrument der Personalgewinnung

Wenn die Steuer einen großen Teil des Gehalts „auffrisst“, kann eine betriebliche Altersversorgung (bAV) zur attraktiven Lohnergänzung werden. Denn von einer bAV haben Ihre Mitarbeiter und Sie direkt etwas – und nicht das Finanzamt. Gruppen-
verträge bieten dabei sowohl der Belegschaft als auch dem Arbeitgeber besonders vorteilhafte Konditionen. Und bei einer Bezuschussung der Beiträge aus der Firmenkasse lassen sich Lohnnebenkosten in beträchtlicher Höhe sparen.

Zumal Arbeitnehmer einen Rechtsanspruch auf eine bAV haben. Den Durchführungs
weg und die Gesellschaft kann der Arbeitgeber bestimmen. Geben Sie dies jedoch nicht vor, haben Ihre Mitarbeiter Anspruch auf eine Direktversicherung, die Beiträge 1:1 aus dem Bruttogehalt verbucht.

Kontaktdaten:

Klemens Beetz
Otto-Wagner-Straße 2a
82110 Germering

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